社保最多能停交几个月?

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1、养老 只要退休前累计缴纳满15年,就可以享受退休待遇,按月领养老金; 如果退休前没交满15年,可以一次性补缴剩余年限的费用,同样可以领取养老金。 需要注意的是,退休后若按月领养老金了,那么医疗保险也需要持续缴纳,否则无法报销。不过这个没有限制时间,只要累计缴纳够15年就行。

2、医疗 连续缴纳6个月即可参保,但是中断之后是不能报销的,需要重新计算。如果是企业单位给员工交医保的话,断缴不能超过3个月,否则要重新计算等待期(具体等待期时长各地不一样)。而个人自行缴纳的医保,一般没什么影响,只要账户里有余额就可以。 但如果因为换工作导致医保断缴,最好不要超过3个月,因为很多城市都对医保有缴费要求,例如北京要求非京户籍人员办理社保卡需符合“连续参保缴费满6个月以上”的条件。 另外,在住院期间,你的医保是不能断的;如果在住院期间医保断了,那么产生的费用都是自费,还得重新结算。

3、失业 失业金是有时间限制的,不是你想申领就能申领。而且并非失业后就能马上领到失业金,还需满足一定的条件才能申领,例如非本人意愿离职等。 至于能不能成功申领到失业金,还要看当地的政策。毕竟这是个有限额、有名单的岗位。

4、工伤 工伤保险不需要个人缴纳任何费用,全部由公司承担,个人无需担忧。 但是,如果因工受伤或得了职业病,但单位没有按时缴纳工伤保险费,则由用人单位支付所有医疗费用和赔偿有关损失。 若是用人单位无故不提供劳动保护和劳动条件的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,用人单位应当立即作出处理,并由单位承担赔偿责任。

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