怀孕3个月后可以上班吗?

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我18-19年因为身体原因,同时没有工作社保,因此连续两个自然年做了两拨孕检和产检。 先说一下结论,孕早期(前三个月)尽量居家,停止一切可能影响胎儿的活动;孕中期(第四个月开始)除了少数情况需要避免以外,可以正常上下班,但注意避免劳累、压力过大的情况;孕晚期减少户外活动,避免感冒等。

再来讲一下经历,因为本人从17岁就开始在私立医院工作,所以在怀第一胎的时候没想太多就继续从事医疗相关工作直到生产。因为是第一次当妈妈所以非常小心,然而还是因为在放射科工作而影响了宝宝。具体影响是什么呢?就是孕早期宝宝在肚子里着床的时候没有扎稳马脚,导致流产。当时发现已经见红,立即请假回家休息,然而还是没有留住孩子。于是赶紧办理辞职手续回家了。

在家呆了一个月左右,因为之前做过孕检和产检,各项指标都正常,于是在4个半月的时候回到原来单位上班。因为之前有过流产的经历,所以这个宝宝格外的小心呵护。因为是在放射科工作,每次上班都要穿防辐射衣服,同时尽量减少在射线房内工作时间,改做文书和数据类工作。

由于平时工作中需要长期站立,孕期出现腿膝盖以下疼痛肿胀,休息后不能缓解的情况,去骨科就诊,被确诊为妊娠期特有疾病——妊娠期水肿。因为这个病会影响顺产,于是医生建议剖腹产,同时因为骨盆腔有炎症引起宫缩,提前两周让宝宝早早出来。

在这里要提醒大家,只要是怀孕任何时刻都不应该忽视,有问题及时就诊。我的第二个宝宝就是因为在孕检时发现问题及早处理,才平安健康的出生。这个宝宝由于是提前半年出来的,因此比照预产期婴儿发育更好,体重更大。 所以各位准妈妈,不管是上班还是在家,都要做好定期的孕检和产检,有任何不适及时就诊。

水腾祥水腾祥优质答主

一般来说孕妈妈怀孕3个月后,孕期反应就开始逐渐消失,大部分孕妈妈怀孕3个月后就可以正常上班了,不过也有部分孕妈妈存在个体差异,孕早期反应比较激烈,甚至会影响到正常的工作和生活,对于这样的孕妈妈就需要根据自身的情况来选择合适的上班时间。

对于经常需要站着工作,比如说是售货员、服务员等这些职业的孕妈妈来说,怀孕3个月后身体开始逐渐恢复,是可以以上班的,不过需要注意的是上、下班途中尽量选择坐车,避免长时间走路,而上班期间,如果感觉到身体比较疲劳的话,也可以找一些机会坐下来休息,最好能够调整工作安排,可以尽量做一些不需要长时间站着的工作。

而那些需要经常进行弯腰和提重物等这些工作的孕妈妈来说,就不适合继续工作了,至少也要在怀孕3个月后换一下工作方式,在孕期一定要好好的休息和保养,这样才能保证孕期的健康,同时也能够避免一些因为劳累而导致的孕期并发症。毕竟孕妈妈在孕期中的身体健康是关系到腹中胎儿的健康,孕妇长期过度劳累不仅会影响到自身的身体状况,而且营养也会被胎儿吸收,导致胎儿过大,从而会增加产道的负担,严重的还会导致难产等情况。

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